100% гарантия
Работаем до полной
сдачи вашего проекта
От 24 часов
Делаем работу в
самые сжатые сроки
Система мотивации в управлении международной компанией
Тип: Курсовая работа
Предмет: Организация международного бизнеса
Количество страниц: 43
Артикул: 4042

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1. Теоретические основы мотивации персонала корпораций 5
1.1. Понятие и сущность мотивации 5
1.2 Модели мотивации в управлении международной компанией 8
1.3. Основные формы и виды мотивации и стимулирования в международных корпорациях 10
Выводы к 1 главе 13
2. Анализ системы мотивации персонала АО «КТК» 14
2.1. Общая характеристика АО «КТК» 14
2.2. Анализ состояния и движения кадров организации 18
2.3. Анализ мотивации персонала в организации 21
Вывод по 2 главе: 27
3. Совершенствование политики мотивации АО «КТК» 28
3.1. Разработка системы материального и нематериального поощрения персонала 28
3.3. Оценка эффективности предложенных мероприятий 35
Выводы к 3 главе: 37
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 39
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 41

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Задать вопрос менеджеру
Введите ваши контактные данные. Наш менеджер
свяжется с Вами в ближайшее время!
Задать вопрос менеджеру
Введите ваши контактные данные. Наш менеджер
свяжется с Вами в ближайшее время!
Задать вопрос менеджеру
Введите ваши контактные данные. Наш менеджер
свяжется с Вами в ближайшее время!